1、全面负责公司餐饮与住宿接待的经营、管理、服务工作。

2、加强食品安全卫生管理，开展经常性食品安全、消防安全教育及检查，杜绝重特大安全事故发生。

3.考核、与监督、合同管理，认真贯彻执行国家方针政策和公司的规章制度，坚持原则，实事求是，组织、安排好各类团体食宿接待工作。

4.费用核算 ，加强资产管理，采购

5、推进餐饮规范化和精细化管理，按公司要求，按期完成6T管理的检查、推进、落实工作。